08.12.14 13:04

Объявление о конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы в министерстве социального развития и труда Астраханской области

Министерство социального развития и труда Астраханской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы главной, ведущей и старшей групп должностей: главная группа должностей (требования к должности — высшее образование, не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее трёх лет стажа работы по специальности); ведущая группа должностей (требования к должности — высшее образование, не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее двух лет стажа работы по специальности, а для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома — не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности; старшая группа должностей (требования к должности — высшее образование, без предъявления требований к стажу). Требования к профессиональным навыкам и знаниям: знание: структуры и полномочий органов государственной власти; структуры и полномочий министерства социального развития и труда Астраханской области; правил и норм охраны труда; составления и оформления документов, организации их хранения и использования; Конституции Российской Федерации, Устава Астраханской области, федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», закона Астраханской области от 09.09.2005 № 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Астраханской области» и иных нормативных правовых актов по установленной сфере деятельности министерства социального развития и труда Астраханской области; информационных технологий, программных продуктов, относящихся к профессиональной сфере, методов анализа и обработки данных; современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи; навыки: работы с современными информационными технологиями: офисными программами (MS Word, Excel), электронной почтой (MS Outlook), навигацией и поиском в сети Интернет, работы с правовыми системами «Гарант» и «КонсультантПлюс»; эффективного планирования работы; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа, планирования и прогнозирования; анализа и обработки полученных в ходе работы результатов. К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие указанным квалификационным требованиям. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в министерство социального развития и труда Астраханской области следующие документы: личное заявление; собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утверждённой распоряжением правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии; копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляются лично по прибытии на конкурс); документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также, по желанию гражданина, копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (учётная форма № 001-ГС/у, утверждённая приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н); документы воинского учёта — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; справку установленного образца о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы (утверждена постановлением губернатора Астраханской области от 16.07.2009 № 356 «О предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Астраханской области, и лицами, замещающими должности государственной гражданской службы в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»). Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в министерстве социального развития и труда Астраханской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе в министерстве, подаёт заявление на имя министра. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе в министерстве, представляет в министерство заявление на имя министра и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Документы представляются в течение 21 дня со дня размещения настоящего объявления на официальном сайте министерства социального развития и труда Астраханской области в сети Интернет лично гражданином, изъявившим желание участвовать в конкурсе, по адресу: 414000 г. Астрахань, ул. Бакинская, д. 147, каб. 107. Телефон для справок: (8512) 63-16-90.
Источник: http://astrobl.ru